企业文化
CULTURE
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在认真学习了集团公司下发的种种文件后,我们清楚的认识到事情的难度系数大大增加了,这也让我们清楚地认识到要在以后的事情当中更应该严格要求自己,各司其职,尽心尽力的做好各自的本职事情。
宁静是我们的首要事情,无论在任何时候,“宁静第一”永远都是我们最高的思想理念。作为员工我们首先要严格遵守公司所划定的各项规章制度,杜绝“三违”现象的爆发。要积极加入种种宁静培训及特殊工种的培训,明确各自岗位保存的宁静隐患及岗位危险源,做到不懂就问,严禁盲目作业。增强学习,不绝提高自身的宁静操作技术水平,尤其是在遇到突发状况时,要能实时准确的做出应急步伐。在事情当中,如果我们每个人都能从细、从严去要求自己,不放过一处蛛丝马迹,定能停止宁静事故的爆发。
节能降耗也是要害事情,我们要把厂当成自己的家去看待,学会精打细算。事情中首先从最不起眼的照明抓起,在光线富足的情况下实时关闭照明,做到不浪费一度电,电暖气、空调的使用,在无人的情况下实时关闭电源。其次是水资源,节约用水本该就是每个员工应尽的义务,洗拖把、洗手后应实时关闭阀门杜绝水资源的浪费。各岗位加注润滑油时,要注意控制加油量,严禁杜绝设备正常运转的情况下,图省事一次性多加造成浪费。放弃物资接纳,二次能源利用也不可忽视,日常事情中各岗位所使用的工器具同样也得敬服,制止故意损坏或丧失。生产时,班中必须准时巡检,确保设备的正常运转,发明问题实时处理,制止因小失大造成生产事故,给公司带来不须要的工业损失。
大的方面我们无法掌控,但我们可以做一些力所能及的事。其实别小看在事情中的精细入微,日积月累事后,同样也可以为公司提高效益。公司的未来我们每个人都有责任,让我们一起努力,为公司的生长添砖加瓦,贡献力量。(嘉惠公司:苏娜)